RECRUTEMENT – CHARGÉ DE FORMATION

Pour le Département : « Valorisation des ressources »

Cadre d’emploi : Rédacteur Territoriaux

Catégorie : B

Descriptif du poste :

Organisation, recensement et mise en œuvre des demandes de formations professionnelles Accompagnement des agents dans le cadre de leurs projets professionnels

Missions principales :

Sous l’autorité de la Directrice Adjointe Carrière et Paies vous serez chargé(e) de :

• Recensement des demandes de formation
• Gestion et suivi des demandes de formation
• Finaliser l’élaboration du plan de formation de la collectivité
• Organisation des formations assurées en interne (FIL)
• Suivi budgétaire des formations
• Suivi du Compte Personnel de Formation Renseignement des agents
• Accompagnement et conseils aux agents dans leurs recherches de formation
• Accompagnement des agents en demande ou obligation de reclassement

Profil du candidat :

• Expérience similaire exigée
• Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale et du fonctionnement du CNFPT
• Maîtrise des logiciels bureautiques et métiers
• Sens du service public et des responsabilités, rigueur, esprit d’équipe et discrétion professionnelle

Savoir-faire techniques :

• Logiciel de gestion CIRIL RH

Savoir-faire relationnels :

• Disponibilité, capacité d’écoute et sens du relationnel
• Capacité d’analyse des problématiques et retransmission

Conditions d’exercice :

• Poste à temps complet
• Contrat à durée déterminée d’un an dès que possible
• Prise de congés en concertation avec l’encadrant et selon les nécessités de service.
• Rémunération statutaire + Prime annuelle +C.N.A.S.

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à :
Monsieur le Maire/Monsieur Harel – DRH (recrutement@ville-limay.fr)
5, avenue du Président Wilson
78520 LIMAY